高知市／看護師求人＆転職

「今の職場はしんどすぎる。職場を変えたい」
「もっと給料の良い職場はないのかな？」
「結婚と引っ越しが決まっているから、新住所の近くで就職したい」
「病院ではなく診療所で働きたい」

看護師が求人を調べる理由はいろいろ。
できれば、なるべく良い職場で働きたいものです。
給料、残業の有無、勤務時間、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、人間関係、などなど。

看護師が求人情報を探すうえでなくてはならないのが、インターネットの求人サイトです。
非公開求人を探すためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを活用して、数多くの求人情報を集めて比較した方が、いい職場が見つけやすいでしょう。
なぜなら、求人サイトによって持っている求人情報求人情報は異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう。

ここで挙げている病院・医療施設等が、必ずしも求人を募集しているわけではありません。
求人募集が出ているかは、上記で紹介している求人検索サイトや公式ホームページ等でご確認をお願いします。
これだけたくさんの病院や医療施設があるので、あなたにピッタリの職場はきっと見つかるはず。

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●平田病院
高知県高知市本町５丁目４−２３
088-875-6221

●浅井病院
高知県高知市升形８−２
088-872-2013

●高知見元病院
高知県高知市升形５−３３
088-822-7168

●島本病院
高知県高知市帯屋町2丁目6-3
088-873-6131

●上町病院
高知県高知市上町1丁目7-34
088-823-3271

●藤戸病院
高知県高知市上町1丁目4-24
088-822-3440

●下司病院
高知県高知市本町3丁目5-13
088-823-3257

●(医)新松田会愛宕病院
高知県高知市愛宕町1丁目4-13
088-823-3301

●下村病院
高知県高知市南はりまや町１丁目７−１５
088-882-7161

●南病院
高知県高知市本町3丁目6-28
088-822-0505

●南病院
高知県高知市本町3丁目6-28
088-822-0505

●藤戸病院
高知県高知市上町1丁目4-24
088-822-3440

●高知見元病院
高知県高知市升形５−３３
088-822-7168

●近森オルソリハビリテーション病院
高知県高知市大川筋１−６−３
088-822-5231

●下村病院
高知県高知市南はりまや町１丁目７−１５
088-882-7161

●愛宕病院
高知県高知市愛宕町1丁目1-13
088-823-3301

●見元会見元回生病院
高知県高知市本町2丁目4-28
088-875-7227

●(医)近森会近森リハビリテーション病院
高知県高知市北本町1丁目2-6
088-822-5231

●図南病院
高知県高知市知寄町1丁目5-15
088-882-3126

●高知病院
高知県高知市相生町1-35
088-883-3211

●国吉病院
高知県高知市上町1丁目3-4
088-875-0231

●(医)尚志会田辺病院
高知県高知市入明町１４−２
088-822-2739

●高橋会高知いちょう病院
高知県高知市井口町１１
088-875-8105

●土佐病院
高知県高知市新本町2丁目10-24
088-822-3357

●高橋病院
高知県高知市愛宕町3丁目9-20
088-822-1616

●田中整形外科病院
高知県高知市上町3丁目2-6
088-822-7660

●毛山病院
高知県高知市知寄町1丁目2-2
088-883-0515

●高知整形・脳外科病院
高知県高知市上町４丁目７−２０
088-822-1285

●(医)高田会高知記念病院
高知県高知市城見町4-13
088-883-4377

●久病院
高知県高知市桜井町1丁目2-35
088-883-6264

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上に記載した病院や医療施設などの求人情報を確かめる場合は、求人検索サービスを活用してみましょう。

当然ながら介護士・看護師の求人にも、良い求人情報もあれば悪い求人もあります。
楽に高額賃金を得られる職場もあれば、業務内容は悪い上に給料が少ないという職場もあるでしょう。
ひとつの仕事先しか経歴していないと、ほかの就職先の条件がどの程度か見極めるのは簡単ではないでしょう。
転職・トラバーユを考えている介護士・看護師は、できれば多数の求人情報を比べて選ぶ必要があります。
比較をすることで年収・休日数、福利厚生などの平均的な条件が分かるでしょう。
比較せずに悪い条件・よい条件を見分けることは簡単ではないので、ナース・看護師の求人・転職サイトに登録して探す事をおすすめします。
とはいえ、良いと感じる条件は競争相手も狙っていることが多いですし、明らかに高待遇の要件は高いスキルを希望されることも多いでしょう。
業務をする上で大事なのは、仕事の内容と福利厚生・賃金の割合のよさであり、たとえ高額給与を獲得できてもブラックの職場ではずっと勤務することは難しいでしょう。
理想なのはあなたにピッタリな職場を見付けてずっと働く事であり、勤続年数を重ねる事はボーナス・退職金の増にも繋がるでしょう。
短期的に考えて転業・転職するよりも、ずっと勤められる勤め先を見付けるほうが生涯収入で考えると得になることが多いです。

看護師をしていたけど、個人的な理由で退社することになり、以前と同様復職を果たしたいと希望している人が多いと思いますが、看護師さんが職場に復帰するのは思ったほど厳しいことではありません。
看護師としての経験がある人ほど職場復帰を果たすことは容易く、どこに行っても深刻な人材不足に陥っているので、仕事先を見つけるのはそれほど難しいものではありません。
そんなことを懸念するよりも、むしろ本人の気持ちの持ち方のほうが大事で、医療現場には絶えず最先端の医療に関する技術や知識が入手されるので、お仕事ブランクが例えほんの少しでも、今まで経験したことや身に付けた知識が既に古くなっているケースは起こり得ます。
従って、職場を見つけることよりも、ご本人が実際にやっていけるのかということが重要な問題となるわけですが、この事も余り問題となるようなこともなく、勿論のこと仕事のブランクを取り返すことは容易にいかないにしても、基礎知識や必要なスキルが身についているのであれば、働きながらマスターすることは充分にできるものとなっています。
昨今では、職場復帰をする看護師をターゲットとした研修制度に力を入れている病院や医院なども存在しますので、そういう職場を見つけ出して就職活動を行なえば、働きやすそうな仕事先を見つけ出すことが出来るようになり、看護師として円滑に職場復帰が行えるので、働きやすそうな就職先を探すように心掛けると良いでしょう。

看護士・看護師が診療所や病院、福祉施設などの募集を調べる時、気になるのは賃金の他に夜勤の手当があります。年間所得増加を夢見て職変え・転職する際に、夜勤の手当が放っておけない大事な点であり、2交代制、3交代制によって夜間勤務手当に差異があるから、ナース・看護師が募集を見付ける際、2交代制や3交代制を重要視することも大事です。
俗に夜勤の賃金は3交代制の方が安く、2交代制の方が高くなります。小規模な医院と比べ大規模な児童福祉施設は夜勤手当は高くなるケースがありますし、地方と都市を比べると大都会の方が高額になるのが通常であります。
なので、収入アップを狙って転職・トラバーユするのであれば診療科・仕事内容を比較してみる外には、都市の大病院の求人を調べようとするのもおススメします。夜勤の賃金など詳細な事等は自身でチェックするのを無理だと思われるでしょうが、今やナース・看護師転職・トラバーユネットサービスサイトに登録してウエブサイト情報を得ている人がおおよそです。就職カウンセラーから気がかりな事柄を話し合いできますでしょうし、夜勤手当の外、高額賃金を夢見れるクリニック・病院等々紹介します。
または、年収増加を目標とするのなら基本賃金又は夜勤の手当の他には、賞与が何ヶ月分給付されるか、住宅手当や家族手当が支払われるのか、重視することが重要です。職員寮に入れる病院なら住宅費を節約出来るし、福利厚生で年収増額を目標とすることが出来るでしょう。